清晨五点的东滩煤矿，发运现场寒风卷着煤尘掠过铁轨，洗选发运中心（发运）煤管班班长颜波已经戴好安全帽站在装车平台上。刚换班的工友远远喊他：“颜班，又这么早上岗，还不如歇歇享福呢！”颜波抹了抹脸上的寒霜说：“这福可不敢享，保供任务不等人，真要歇着，还真不踏实。”

　　近日，“一生享福的山东人”的热梗火爆全网。在东滩煤矿同样也藏着独特的“享福”哲学，在这座隶属于tyc5997太阳集团首页集团的现代化特大型矿井里，“享福”的内涵早已超越了安逸闲适的本意，而是将其融入在奋斗的成长历练中，也藏在矿井发展成果与职工共享的温情里。

　　“初来乍到，请多多关照。我复姓颛孙，叫忠明，大家也可以叫我小孙……”

　　2024年8月，电气工程专业硕士研究生颛孙忠明的到来，为东滩煤矿机电工区注入了新鲜血液。彼时没人预料到，这位1994年出生的年轻人，会在短短一年多时间里，凭借一连串技术突破崭露头角，而他的“成名之战”，便是啃下了煤泥上料机智能化管控这块“硬骨头”。

　　作为现场设备运行的“可视化窗口”，煤泥上料机的触摸屏组态画面能通过组态软件在PC端完成可视化配置，直观呈现设备运行状态、及时反馈故障隐患，是保障生产高效衔接、助力智能化运行的关键环节。可这项技术既无厂家提供技术指导，也无成熟运行模式可供参考，要完成这项在“空白画布”上给出符合矿井实际需求的智能方案，难度可想而知。

　　面对这一难题，颛孙忠明没有退缩，而是将专业所学转化为攻坚底气。他沉下心来钻研设备原理，泡在单位记录运行数据，反复推敲组态逻辑，凭借电气工程领域扎实的理论功底和实操经验，在无数次调试与优化中寻找最优解。从方案构思到画面设计、程序编制，他仅用了不到半个月的时间便圆满完成任务，不仅让煤泥上料机触摸屏组态画面在四采三皮四皮煤泥上料机项目中脱颖而出，更实现了机电工区智能化组态技术“零的突破”，为矿井智能化转型打通了关键一环。

　　凭着这份扎根一线攻坚的执着，颛孙忠明在智能化改造的战场上不断前行。

　　他主导东皮触摸屏界面优化，实现数据监测报警功能；参与七台变频器更换与数据优化，从根源上解决数据采集混乱问题；大胆尝试二四象限变频组网调试，攻克井下多台变频数据串口通讯难题；更通过自动化脚本实现“一键授时”，将单台设备时间校准从平均10分钟缩短至5秒内，在零硬件投入的前提下完成系统功能升级。

　　这一项项成果的背后，是他半年多未回汶上老家的坚守，是深夜办公室里不灭的灯光。有师傅看着他熬红的眼睛说：“小孙，这没白没黑干活，你倒是能扛。”他抹了把额头的汗水打趣道：“能把学的知识用到井下，解决真问题，也算是享福喽。”

　　真正的“享福”既要让职工在奋斗中实现价值，更要让大家在生活中感受温暖。东滩煤矿坚持发展成果与职工共享，从衣食住行等细微处着手，用心用情用力解决职工急难愁盼问题。

　　“这‘臻心办’真好用，随时上传诉求，及时解决到位。”

　　“是啊，以前反映个事儿，就怕没下文，现在线上一说，很快就解决。”运搬工区这段职工的对话道出了该矿“臻心办”智能管理平台带来的新变化。

　　该平台作为矿党委联系服务职工的“连心桥”，让职工能够通过手机端随时提交关于工作环境、后勤保障等各类诉求。将“臻心办”智能管理平台与“1370”工作机制深度融合，后台工作人员会第一时间受理、分派、督办，并将处理结果及时反馈给职工，让职工诉求有了“快速响应通道”，形成“事事有回应、件件有着落”的闭环管理。今年以来，36条合理诉求得到精准解决，满意度实现100%。同时，该矿将《民情手册》《民情“随手记”》作为基层问题化解的“毛细血管”，推动190余条民生难题落地见效，让每一份诉求都被重视、每一个问题都有回音。

　　从精神滋养到生活便利，东滩煤矿把“幸福”二字落到实处。该矿打造集“健康管理、心理舒缓、学习交流”于一体的女职工健康驿站里，开设瑜伽课程让忙碌的女工们卸下疲惫。“幸福食堂”香气四溢，“幸福公寓”温暖宜居，宿舍空调系统改造后加装的智能温控系统，让室温调节精准便捷，每栋楼配备的全自动洗衣机、智能热水炉和全楼层覆盖的千兆光纤WIFI，将“便捷”融入洗衣、取暖、上网等日常。宿舍楼增设的自动售货机，让职工深夜加班后也能轻松买到热饮零食。更有“两承诺五到场”暖心举措、800余户职工走访慰问、555人次三类疗养以及为新婚大学生送出的祝福礼金，以实打实的硬举措，让“享福”从一句热梗变成职工触手可及的生活体验。

　　“享不了的福”里藏着东滩人不愿安于现状的进取姿态，“享得到的福”中饱含着矿井与职工共生共荣的温度。东滩煤矿的“享福”哲学正勾勒出矿井高质量发展与职工高品质生活同频共振的日常，让每一位东滩人都能在这片热土上，既收获成长的喜悦，也拥有触手可及的幸福。