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职工风采

【贯彻年度工作会精神】杨村煤矿的2025:以奋斗执笔,以实干作答

作者: 赵伟   发布日期: 2026年01月13日

2025年,是全面贯彻党的二十届四中全会精神的关键之年,是“十四五”规划圆满收官的决胜之年,更是谋划“十五五”高质量发展的筑基之年。在这重要的历史坐标上,杨村煤矿干部职工以“闯”的精神勇挑重担,以“创”的劲头开拓新局,以“干”的作风务求实效,确保了整体工作向新向实向稳发展,在时代赋予的考卷上,奋力书写了一份底色鲜明、成色十足、温度可感的年度优异答卷。

筑牢“防护盾”:安全堤坝持续巩固

安全,是煤矿永恒的生命线。一年来,杨村煤矿将安全视为一切工作的“压舱石”,务实开展“安全生产管控提升年”活动,纵深推进安全生产治本攻坚“三年行动”,坚决落实“八条硬措施”,致力于提升本质安全水平。

该矿掀起学习新版《煤矿安全规程》的热潮,累计组织宣贯解读274场次,将566项适用条款责任逐级压实到岗、到人。他们对32个工种的安全确认标准进行了全面优化,构建起“分析、帮教、考核”一体化行为管控体系,让安全规范内化于心、外化于行。

在风险隐患治理上,坚持“一区一策”精准施策,严格实行风险隐患“两个清单”管理。完善了“双十”管控流程,对危险作业步骤进行规范化梳理。创新采用“人工巡检+视频监控”双轨监督模式,实施时间、区域、内容“三统一”的无死角巡检,确保所有隐患整改刚性闭环,为矿井持续健康发展构筑起稳固的安全屏障。

激活“效率引擎”:生产效能充分释放

面对复杂的开采条件和持续的生产压力,杨村煤矿科学布局,精耕细作,秉持“精耕一年、细排三年、规划五年”的思路,科学谋划厚薄煤层采区布置,稳定生产接续,为矿井长远发展谋篇布局。

该矿通过技术创新和优化设计,巧妙利用已有老巷作为轨道顺槽及切眼,将回风巷改造为工作面运输顺槽,累计减少巷道施工1373米,显著缩短工期8个月,实现了降本增效。在生产组织上,坚持厚薄煤层合理配采、精采细采,全年科学组织生产序列。特别是在厚煤层工作面面临薄基岩开采、穿越老巷等复杂情况时,通过强化技术论证和生产组织,最终实现了安全高效回采。

该矿以“创优提效”活动为主线,生产系统活力迸发,通过反向掘进轨道顺槽、创新实施切眼矸石回填工艺、优化物料运输与人工拌砂等多个环节,累计减少设备投入5部,缩短关键工期20天,让生产效能得到充分释放。

精打“效益算盘”:经营管控稳健有力

杨村煤矿牢固树立“过紧日子”思想,深入开展“五转五增五提升”活动,向管理要效益。

他们深入剖析成本效益的“增量、潜量、存量、变量”四要素,将经营目标细化分解为17大项、64小项“转、增、提”重点任务和95条具体举措。通过精细化管理,全年可控费用有效控制在预算之内,十项重点费用同比实现下降。在能耗控制上,季度商品煤单位综合用电成本、峰谷电量比均圆满完成考核指标。全员创新创效氛围浓厚,完成精益改善大项目2项,员工自主改善项目120余项,通过竞标及指派方式落实工程71项,激发了内在活力。

在分配机制上,优化市场化工资分配体系,使薪酬更紧密地与绩效挂钩,全年全员工效提升11.2%,分配效率大幅提升66.7%。同时,牢固树立“发运出去才是效益”“多发快发就是创效”的市场意识,积极拓展客户群,加强全过程煤质管理,灵活组织“竞价+协同”发运模式,有效提升了煤炭产品的市场价值和经济效益。

把稳“红色航舵”:党建融合凝聚共识

杨村煤矿始终坚持党的领导,加强党的建设,推动党建工作与生产经营深度融合,为矿井发展把稳方向、注入动力。

针对省委巡视反馈的28个具体问题,该矿党委高度重视,建立问题、措施、责任“三个清单”,明确责任人、责任单位和整改时限,推动78条整改措施全面落地见效。通过“废、改、立”系统梳理,新建和修订制度41项,着力构建用制度管权、按制度办事、靠制度管人的长效机制。

扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,党委领导班子坚持以上率下,带头查摆问题5条,制定整改措施13项;全矿14个党支部共查摆问题30条,制定整改措施48项,并全部完成整改,作风建设持续向好。坚持日常监督与专项监督相结合,扎实开展“靠企吃企”问题专项整治,深入排查廉洁风险点66条,制定并落实防控措施111条,营造了风清气正的政治生态和发展环境。

共建“温暖家园”:和谐根基日益坚实

杨村煤矿始终将职工对美好生活的向往作为奋斗目标,把增进职工福祉作为高质量发展的出发点和落脚点。

全力推进“幸福工程”建设,“幸福食堂”通过委托专业服务运营,引入线上充值、“云值守”超市,推出节日爱心餐、生日餐、每周二“金牌菜”等特色服务,实现了“一站式”充值、购物、用餐,菜品花样和餐饮质量显著提升,日高峰就餐人数增长至900人次,职工获得感满满。

“幸福公寓”实施系列改造,安装维修空调、更换节能照明灯、定期清洗床上用品,并对老化线路和基础配置进行升级改造,居住环境更加舒适安心。持续开展金秋助学、困难帮扶、节日走访慰问等活动,全年累计惠及职工661人次。此外,扩建自行车棚、安装智能充电装置等15件职工关心的实事好事落地见效,切实解决了大家的急难愁盼问题,企业凝聚力、向心力不断增强。

站在“十四五”圆满收官与“十五五”蓄势启航的历史交汇点上,回望2025,奋斗足迹清晰;展望前程,使命催人奋进。2026年,杨村煤矿将始终胸怀“国之大者”,牢牢锚定新时代高质量发展首要任务,以更加坚定的政治自觉、更加强烈的责任担当、更加务实的工作作风,接续奋斗,砥砺前行,奋力谱写中国式现代化建设的“幸福杨村”探索实践新篇章!