今年以来，鲍店煤矿坚持以党建为引领，聚焦对标学习、宣传赋能、民生关切三大重点，创新举措、真抓实干，在思想政治建设、企业形象塑造和职工凝聚力提升等方面取得显著成效，为企业高质量发展注入强劲动力。

对标先进强根基

该矿精心设计“跟着习近平总书记的脚步践初心”活动，组织新闻宣传骨干、党员代表、青年职工走进济南市章丘区三涧溪村，现场聆听村“两委”关于“党支部+产业链”模式的实践分享，详细了解该村通过成立返乡创业、青年创业等五个特色党支部，带动百余名年轻人返乡创业、实现村民增收的鲜活案例。

在重温总书记“农业农村工作，说一千、道一万，增加农民收入是关键”的殷切嘱托中，大家深刻领悟到“党建引领是根本保障、群众路线是制胜法宝”的核心要义，更被三涧溪村从“问题村”到“全国民主法治示范村”的蝶变历程所震撼。

积极借鉴兄弟单位党建工作亮点，建成党建文化长廊，积极推进数智党建平台、和美文化园建设，让红色阵地可观可感、党建服务提质增效、文化氛围浸润人心，为单位高质量发展凝聚起同心同向、实干担当的强大合力。

守正创新扬正气

该矿坚持“外树形象、内提素质”目标，着力构建“大宣传”工作格局，通过制定考核激励制度、新闻宣传结对共建制度等一系列机制，打破专业壁垒，充分调动各部门、各岗位职工参与宣传工作的积极性，形成上下联动、全员参与的宣传合力，职工焦超被评为煤炭行业优秀新闻工作者，是tyc5997太阳集团首页唯一获奖者。

今年以来，该矿累计在两级公司级以上媒体发表稿件2325篇，其中省部级媒体刊发305篇，生动展现了该矿在高质量发展中的实践成果，讲述了职工们扎根一线、攻坚克难的奋斗故事，有效提升了矿井的社会影响力和行业美誉度，为矿井发展营造了良好舆论氛围。

心系职工解忧愁

该矿始终坚持以职工为中心，规范运行“码上办”服务平台，让职工诉求“一键直达”，实现问题收集、交办、反馈全流程闭环管理；线下深入车间班组、职工宿舍，与职工面对面交流，动态掌握思想动态和急难愁盼问题。截至目前，累计办结职工诉求200余件，涵盖工作环境改善、生活保障提升、职业发展诉求等多个方面，让职工的获得感、幸福感不断增强，“团结一致向前看，凝心聚力谋发展”的氛围愈发浓厚。

该矿深耕思想政治工作，制定《鲍店煤矿“六必访、九必谈”工作方案》，发放调研问卷230余份，精准把握职工思想脉搏；扎实开展课题研究，《党旗飘扬的方向》等6个微党课作品在煤炭行业第五届（华电煤业杯）微党课大赛中斩获佳绩，以“小切口”讲好“大道理”，推动党的创新理论入脑入心，为企业发展凝聚起强大精神力量。